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很多朋友都會(huì)問(wèn)我，評(píng)審到底需不需要。事實(shí)證明，在建筑工程行業(yè)內(nèi)，有職稱(chēng)證書(shū)的人會(huì)比沒(méi)有職稱(chēng)證書(shū)的人在各方面多一份優(yōu)勢(shì)，這樣現(xiàn)象可以說(shuō)是比較普遍。

為什么呢？評(píng)職稱(chēng)有什么好處？今天小編就以杭州市舉例，具體和大家講解一下。

職稱(chēng)評(píng)審在初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)的不同級(jí)別，對(duì)于工作和生活都有著多方面的價(jià)值和作用。（具體補(bǔ)貼政策以最新為準(zhǔn)）

1、副高級(jí)職稱(chēng)：

臨安區(qū)：可申請(qǐng)人才公寓或享受每月1000元、為期3年的租房補(bǔ)貼，以及3萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼。

富陽(yáng)區(qū)：屬于f2類(lèi)人才，可享受每月1000元、為期3年的生活補(bǔ)貼，每月1200元、為期5年的租房補(bǔ)貼或最高15萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，還有5000元的技能提升補(bǔ)貼。

余杭區(qū)：被認(rèn)定為f類(lèi)人才，可享受每月2500元、為期5年的租房補(bǔ)貼。

臨平區(qū)：f類(lèi)人才可享受每月3600元、為期3年的租房補(bǔ)貼，以及副高津貼2萬(wàn)元、為期3年。

其他區(qū)：可申請(qǐng)每月864-1440元、為期6年的公租房補(bǔ)貼。在杭州市，副高職稱(chēng)配合成果可申請(qǐng)e類(lèi)人才，享受e類(lèi)人才待遇。

2、中級(jí)職稱(chēng)：

富陽(yáng)區(qū)：f3類(lèi)人才可享受每月800元、為期3年的生活補(bǔ)貼，每月800元、為期5年的租房補(bǔ)貼或最高12萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，還有1000元的技能提升補(bǔ)貼。

蕭山區(qū)（35周歲以下）：f類(lèi)人才可享受每月2000元、為期3年的租房補(bǔ)貼。

其他區(qū)：可申請(qǐng)每月864-1440元、為期6年的公租房補(bǔ)貼。

2、其他補(bǔ)貼

落戶加分：在一些地區(qū)，職稱(chēng)可以作為落戶的加分項(xiàng)，有助于在當(dāng)?shù)胤€(wěn)定生活。

子女教育：部分地區(qū)可能會(huì)在子女入學(xué)等方面對(duì)擁有高級(jí)職稱(chēng)的人員給予一定的優(yōu)惠政策。

越早申報(bào)，我們的優(yōu)勢(shì)就越大，杭州職稱(chēng)評(píng)審政策每年都在變化，不趁早，以后說(shuō)不定就更加難辦理了。有意向的快來(lái)咨詢空格職稱(chēng)吧！