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對(duì)于每個(gè)工程師來(lái)說(shuō)，擁有的職稱級(jí)別越高，對(duì)自己越有利。意味著自己越有資格去升職加薪。在想跳槽的話，底氣也會(huì)更高。因此，高級(jí)工程師職稱是各位工程人心之所向。

高級(jí)工程師職稱評(píng)審條件

工作年限和學(xué)歷是高級(jí)職稱申報(bào)的硬性條件，不同學(xué)歷對(duì)應(yīng)的年限要求也是不一樣的。

1.獲得本專業(yè)或相近專業(yè)博士學(xué)位，取得工程師任職資格后，實(shí)際聘任工程師職務(wù) 2 年以上；
2.具有本專業(yè)或相近專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷、研究生學(xué)歷（碩士學(xué)位），取得工程師任職資格后，實(shí)際聘任工程師職務(wù) 5 年以上。

杭州職稱評(píng)審的流程一般分為申報(bào)、評(píng)審、公示和公示結(jié)果四個(gè)階段。

1、自主申報(bào)申請(qǐng)人應(yīng)先登錄杭州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，填寫個(gè)人信息并上傳相關(guān)證件。然后，下載填寫申請(qǐng)表，并附上相關(guān)證明材料。申請(qǐng)表需要填寫的內(nèi)容包括個(gè)人基本信息、申報(bào)職稱、個(gè)人工作經(jīng)歷、科研著作等。

證明材料包括身份證、學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、工作證明、學(xué)術(shù)論文、業(yè)績(jī)材料、專著等。申請(qǐng)人需要按要求把所有申請(qǐng)材料上傳至網(wǎng)站并以注冊(cè)郵寄的方式寄到人力資源和社會(huì)保障局。

2、資格審查。人力資源和社會(huì)保障局對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行初步審查，核實(shí)申請(qǐng)人的個(gè)人信息、學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等是否真實(shí)有效。如果申請(qǐng)材料不符合要求，則會(huì)被駁回，否則進(jìn)入下一步。

3、專家評(píng)審人力資源和社會(huì)保障局會(huì)在本地區(qū)職稱名錄中抽取符合專業(yè)要求的專家進(jìn)行評(píng)審。專家將對(duì)申請(qǐng)人的論文、著作、發(fā)明專利等進(jìn)行評(píng)審，并給出專業(yè)評(píng)價(jià)。

評(píng)審專家主要從專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)術(shù)成果、業(yè)務(wù)水平、專業(yè)道德、科研成果等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)對(duì)申報(bào)人進(jìn)行評(píng)分。

4、評(píng)后公示評(píng)審階段完成后，杭州市人力資源和社會(huì)保障局將對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行公示。

公示期通常為15個(gè)工作日，公示期內(nèi)，任何單位和個(gè)人都可以對(duì)評(píng)審結(jié)果提出異議和意見(jiàn)。公示期結(jié)束后，杭州市人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行綜合考慮，最終確定職稱評(píng)審的結(jié)果。

以上就是杭州市高級(jí)工程師職稱評(píng)定條件及流程，還有任何問(wèn)題歡迎隨時(shí)咨詢我們空格建工職稱。