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杭州職稱評定條件及流程，這個問題每年都困住了很多人。職稱評審流程復雜又繁瑣，每一步都需要謹慎，一個環(huán)節(jié)出錯就導致申報退回。錯過一年的評審機會，要延后一年再申報。

首先說說職稱條件，它分為基本條件和業(yè)績能力條件兩種：

基本條件是指本人學歷、實際工作年限、學術成果（論文）、社保年限等等。學歷越高，所需的工作年限就越短；申報的級別越高，論文的數(shù)量和質(zhì)量要求就越高。

杭州各級別職稱申報條件：

助理級職稱：

(1)大學本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作一年以上。
(2)大學?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術工作二年以上。
(3)中專畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作三年以上。
(4)高中畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作七年以上。
(5)初中以下學歷人員,從事專業(yè)技術工作十年以上，同時應具備員級職務。

中級職稱：

(1)大學本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作五年以上,擔任助理職務四年以上。
(2)大學?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。
(3)中專(高中)畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作十年以上,擔任助理職務四年以上。
(4)初中以下學歷人員須從事專業(yè)技術工作十五年以上,擔任助理職務四年以上。

高級職稱：

(1)大學本科畢業(yè)，從事專業(yè)工作十年以上,擔任中級職務五年以上。
(2)大學?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術工作十五年以上,并擔任中級職務五年以上。
(3)中專、高中畢業(yè),從事專業(yè)技術工作二十年.以上，并擔任中級職務五年以上。

杭州職稱評定基本條件了解之后，就要清楚申報時間及流程，因為杭州市有自己的職稱系統(tǒng)，所以基本申報流程都在市內(nèi)。

杭州職稱評定時間（以文件為準）：

1、全市各職稱系列的評審工作時間各不相同，要看具體的專業(yè)來決定，一般情況下，都安排在下半年進行。

2、申報材料的上報時間一般安排在每年6月至7月（以具體情況為準），具體材料上報截止時間，不同的專業(yè)各不相同，以人力資源發(fā)布的通知為準。

杭州職稱評定流程（以文件為準）：

1.了解相關政策信息，找到符合自己的專業(yè)和相關評委會。

2.選擇相關繼續(xù)教育公需課和專業(yè)課，學夠相關時長。

3.梳理自己的工作業(yè)績，包括成果材料、技術貢獻等。

4.按要求撰寫相關論文，并發(fā)表在規(guī)定的期刊或雜志上。

5.制作申報材料，并做好申報準備。

6.提交所有材料進行預審，初審通過后送審紙質(zhì)版材料到評委組窗口進行評審。（注意，資料一定要準確填寫，填錯會被退回。）

7.用人單位在系統(tǒng)注冊賬號，對員工的申報進行審核（用人單位原則上是社保單位）

8.單位審核后，在網(wǎng)上送至主管部門和評委會審核