職業(yè)考試服務(wù)
對比香港高才、專才等人才計劃來看,香港優(yōu)才的被拒概率是最高的,入境處處長都是怎么審核的呢?實際上,就連入境處都不會對被拒簽的case做解釋,通常只會說“分數(shù)未被信納”、“申請材料不足被閉案”、“申請未能成功”等。
今天就來跟大家展開聊一聊,香港優(yōu)才申請失敗的被拒的情況都有哪些,建議大家提前了解,做規(guī)避。
第一種,正常拒批
“已完成甄選程序,但你的申請未成功”
這種就是較普遍收到的版本,是材料正常準備、且被正常審核后,收到的拒批信。
拒批原因不會具體寫明,就像是你求職面試一樣,香港入境處也不會告訴你具體哪里不好,可能只是覺得你不在他們想要的人才類型中,或者同類人才中、他們有著更多更好的選擇。
這種情況被拒批,并不是說你不優(yōu)秀,而是說不大符合香港所需人才標準。
這也從側(cè)面表達一個信息,雖然香港優(yōu)才放開獲批名額,但并不是人人都能獲批,入境處委員會審批中還是會有嚴格的標準。
一般來說,具備下面這些特點,一定程度上是可以提高優(yōu)才獲批率的:
1、學(xué)歷高,碩博學(xué)歷、或雙學(xué)士/雙碩士;
2、有跨國或名企公司工作經(jīng)驗,專業(yè)度更高,有3年以上名企工作經(jīng)驗優(yōu)才打分多加20分;
3、畢業(yè)于全球百強院校,教育背景優(yōu)秀;
4、有國際工作經(jīng)驗,有2年以上海外工作經(jīng)驗優(yōu)才打分多加15分;
5、行業(yè)背景突出,從事香港熱門或緊缺行業(yè);
6、有豐富的工作經(jīng)驗或高管經(jīng)驗;
7、行業(yè)內(nèi)有成就,如獎項、專業(yè)性論文、專利等;
8、中英文流利,或掌握其他一門外語;
9、較強的赴港意愿,如協(xié)同配偶、孩子一起申請;
10、齊全的申請材料和優(yōu)秀的赴港文書。
符合項越多越好,一般來說,有2-3點就很不錯。
另外,還要注意文書打造。
有些人在DIY優(yōu)才時可能會找一個文書模板,把自己的經(jīng)歷套進去。
實際上,寫文書是需要思考、有側(cè)重點的??蚣芄倘恢匾匾氖莾?nèi)容和底層邏輯!
寫作的邏輯和內(nèi)容側(cè)重需要根據(jù)申請人背景來調(diào)整。比如行業(yè)是優(yōu)勢,需要突出的就是專業(yè)技能和經(jīng)驗。另外重點展現(xiàn)赴港規(guī)劃,在于你的赴港價值和貢獻。
現(xiàn)在赴港計劃書改版,分為6個板塊,每個板塊限制100個字,非??简炍墓P水平。
第二種,資料不齊
“由于你未能向本處提交所有資料,你的申請不繼續(xù)”
這種意思也很明確,就是你的優(yōu)才申請資料不齊全,無法繼續(xù)處理。
這里也能發(fā)現(xiàn)一種情況,如果優(yōu)才的材料沒交齊,照樣要等待大半年,才會收到拒批函件,時間成本非常高。
同時,具體缺失了什么材料,入境處也不會和你明說,你只能自己悟。
現(xiàn)在入境處取消補件通知環(huán)節(jié),這種拒批案子逐漸增多,受影響較大的主要是是DIY的朋友。
可能有些朋友會疑惑,自己明明按照入境處給出的材料清單來準備材料了,為什么還是材料不足呢?
因為很多人沒搞清楚香港優(yōu)才計劃申請資料的邏輯。
雖然入境處給了一個申請資料清單,但每個人情況不同,其實要遞交的材料都是有差異的。
哪些材料能提高入境處主任的關(guān)注度?哪些能提高獲批率、根據(jù)自身情況要補充哪些材料?、哪些是一定要提交的、要多少份?入境處主任想看到的赴港文書是怎樣的?哪些材料需要蓋章的?蓋章蓋在哪里?格式有什么要求?雇主推薦信要準備幾份?什么情況下應(yīng)該補件?一些資料出具不了怎么辦?
關(guān)于香港優(yōu)才申請材料的問題實在是太多了,很多人在這一步栽了跟頭。
這也是自己申請跟中介申請的主要區(qū)別,香港優(yōu)才申請材料復(fù)雜、流程多、時間長,一不注意就會在材料上犯了錯,被閉案處理又要重新遞交,費時費力很心累。
第三種,分數(shù)不夠
“你所提交的資料,未能信納你已達到最低及格分數(shù)”
簡單來說,就是大概率你材料齊了,但申請基礎(chǔ)要求的80分,你還沒有達到!
這類獲批函非常少見。
因此,申請香港優(yōu)才前一定要準確評估自己是否符合申請條件。
以上就是你申請香港優(yōu)才被拒的主要原因,為了順利獲批,大家最好提前了解,避免上述這些情況發(fā)生。2024年申請香港優(yōu)才的人肯定會更多,如果想要申請就盡早哦,先通過空格教育給自己估下分數(shù),符合條件再申請↓↓↓