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能夠評(píng)上中級(jí)職稱的人員，說明自身的專業(yè)技術(shù)水平及能力已經(jīng)達(dá)到了一定的高度，像這類的人才，無論是走到哪里，都是吃香的。

像廣州、深圳等地，持有中級(jí)職稱的人才，在滿足年齡條件、社保要求的基礎(chǔ)上，可以直接落戶，不需要高學(xué)歷。廣州對(duì)中級(jí)職稱入戶沒有學(xué)歷限制，深圳只要求在中專以上即可。

由此我們可以看出，中級(jí)職稱的人才，是受到政策保護(hù)的，可以直接享受到當(dāng)?shù)氐母＠摺?/p>

不光如此，很多地方專門出臺(tái)了這類的人才政策，包括人才購房、人才補(bǔ)貼，為這類的技能人提供最大的便利。

近期，廣州南沙區(qū)人才、科技、人社、住建四部門聯(lián)合印發(fā)《廣州南沙新區(qū)（自貿(mào)片區(qū)）關(guān)于應(yīng)對(duì)疫情支持人才復(fù)工復(fù)產(chǎn)八項(xiàng)措施》，對(duì)新引進(jìn)到南沙區(qū)工作的學(xué)歷、專技和技能人才，連續(xù)繳納社?；騻€(gè)稅滿3個(gè)月即可領(lǐng)取住房補(bǔ)貼。

廣州市南沙區(qū)人才補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

（1）2萬元/人：學(xué)士、助理級(jí)職稱、高級(jí)技工未滿35周歲；

（2）4萬元/人：碩士、中級(jí)職稱、技師未滿40周歲；

（3）6萬元/人：博士、副高級(jí)及以上職稱或高級(jí)技師未滿45周歲。

具備中級(jí)職稱的人才，在40周歲以內(nèi)，就有機(jī)會(huì)能夠拿到4萬元的人才補(bǔ)貼，這可是一筆不小的數(shù)目了。

除此之外，珠海等地也有針對(duì)這類技能型人才的補(bǔ)貼。

珠海市人才補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

（1）600元/人/月，對(duì)象須符合以下條件之一：取得全日制普通高等教育本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位；具備助理級(jí)專業(yè)技術(shù)資格；具備高級(jí)職業(yè)資格且在2019年《珠海市技能人才緊缺職業(yè)（工種）目錄》內(nèi)。

（2）1200元/人/月，對(duì)象須符合以下條件之一：取得全日制普通高等教育碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位；具備中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格；具備技師職業(yè)資格且在2019年《珠海市技能人才緊缺職業(yè)（工種）目錄》內(nèi)。

（3）3000元/人/月，對(duì)象須符合以下條件之一：取得博士研究生學(xué)歷，博士學(xué)位；具備副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格；具備高級(jí)技師職業(yè)資格且在2019年《珠海市技能人才緊缺職業(yè)（工種）目錄》內(nèi)。

符合珠海人才入戶補(bǔ)貼條件的中級(jí)工程師，將會(huì)獲得1200元/人/月。

東莞市人才補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

（1）正高級(jí)職稱，30萬元/人，分5年等額發(fā)放；

（2）副高級(jí)職稱或博士，20萬元/人，分5年等額發(fā)放；

（3）碩士，6萬元/人，分3年等額發(fā)放；

（4）中級(jí)職稱或上年度在我市繳納個(gè)人所得稅不低于3萬元，6萬元/人，分3年等額發(fā)放（限定用人單位范圍）；

（4）初級(jí)職稱或全日制本科，由各鎮(zhèn)街（園區(qū)）自行制定,但不得低于1萬元/人（市級(jí)“倍增計(jì)劃”試點(diǎn)企業(yè)人才不得低于2萬元/人），一次性發(fā)放（限定用人單位范圍）。

在我們現(xiàn)有的職稱獲取方式中，比較常用的就是職稱評(píng)審和認(rèn)定，不管最后通過哪種方式獲得職稱，都具有一樣的效力，含金量高。

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